Η επέκταση των προγραμμάτων αποφασίσθηκε σε σύσκεψη συναρμοδίων υπουργών που πραγματοποιήθηκε σήμερα στο Γραφείο της αναπληρώτριας υπουργού Εργασίας, Ράνιας Αντωνοπούλου.

Ήδη «τρέχει» πρόγραμμα στο οποίο το υπουργείο αποδίδει πιλοτικό χαρακτήρα στους πρώτους 51 Δήμους, θύλακες υψηλής ανεργίας, «συνδυάζοντας, για πρώτη φορά, την οκτάμηνη απασχόληση σε κοινωνικές και άλλες υποδομές, με την αναβάθμιση των προσόντων των μακροχρόνια ανέργων», όπως ισχυρίζεται το υπουργείο Εργασίας. 

Το πρόγραμμα θα συνεχισθεί σε τρεις φάσεις:

- Η πρώτη φάση αφορά 17 δήμους - θύλακες υψηλής μακροχρόνιας ανεργίας, με έναρξη τον Μάιο.

- Η δεύτερη αφορά 34 δήμους, με έναρξη δύο μήνες αργότερα.

- Η τρίτη και τελευταία φάση, αξιολογώντας ενδιάμεσα αποτελέσματα από την πιλοτική εφαρμογή του, αφορά τους υπόλοιπους δήμους της χώρας, με έναρξη τον Σεπτέμβριο του 2016.

Η κατάταξη των δήμων για την εφαρμογή των προγραμμάτων κοινωφελούς εργασίας προσδιορίστηκε από συνδυασμό ενιαίων και αντικειμενικών κριτηρίων, που καταγράφουν το ποσοστό ανεργίας, τη μακροχρόνια ανεργία και την αυξητική τάση της μακροχρόνιας ανεργίας στα χρόνια της κρίσης.

Η τελική κατάταξή τους διαμορφώθηκε με βάση τα στοιχεία για την μακροχρόνια ανεργία του 2015, το ποσοστό της ανεργίας στους Δήμους το 2011 και το ποσοστό μεταβολής της μακροχρόνιας ανεργίας από το 2011 έως το 2015. 

Το 2011 επελέγη ως βάση σύγκρισης της αυξητικής τάσης, αφενός εξαιτίας της υψηλής ποιότητας των στατιστικών στοιχείων για το εργατικό δυναμικό ανά δήμο (χρονιά απογραφής) και, αφετέρου, διότι τρία χρόνια μετά την έναρξη της παγκόσμιας οικονομικής κρίσης, αλλά και της αρνητικής επίδρασης πολιτικών που εφαρμόστηκαν στην Ελλάδα, ήδη αποτυπώνονται διαφοροποιήσεις σε τοπικό επίπεδο. 

Ο κατάλογος των 51 δήμων πιλοτικής εφαρμογής, διαμορφώθηκε σε δύο στάδια: 

1. Στο πρώτο στάδιο επελέγησαν δήμοι στους οποίους ο απόλυτος αριθμός των μακροχρόνια ανέργων ξεπερνά τους 1.000, έτσι ώστε η παρέμβαση να έχει το μεγαλύτερο δυνατό αποτέλεσμα. Με αυτό το κριτήριο του όγκου της μακροχρόνιας ανεργίας επελέγησαν οι πρώτοι  εκατόν 117 δήμοι σε σύνολο 325.  

2. Στο δεύτερο στάδιο καθένας από τους επιλεγέντες δήμους αξιολογήθηκε με βάση τα εξής κριτήρια: 

α) ποσοστό ανεργίας  (2011),  

β) ποσοστό μακροχρόνιας ανεργίας επί των ανέργων ανά δήμο (2015), ώστε να προσδιορίσουμε το ειδικό βάρος της μακροχρόνιας ανεργίας σε κάθε δήμο,

γ) δυναμική μεταβολή της μακροχρόνιας ανεργίας ανά δήμο την περίοδο 2011-2015.

Η βαθμολογία του κάθε δήμου σε κάθε ένα από τα παραπάνω κριτήρια καθορίστηκε ως εξής:

α) εάν και πόσο η ανεργία στον Δήμο το 2011 ξεπερνούσε τουλάχιστον κατά 3% τον εθνικό μέσο όρο της ανεργίας,

β) εάν και πόσο  η μακροχρόνια ανεργία στον Δήμο το 2015 ξεπερνούσε τουλάχιστον κατά 3% τον εθνικό μέσο όρο μακροχρόνια ανέργων.

Για όσους δήμους επιλέγονται βάσει της βαθμολογίας που προκύπτει από τα κριτήρια α) και β), εφαρμόζεται για την τελική τους βαθμολογία και τρίτο κριτήριο, το οποίο διαφοροποιεί τους δήμους με βάση την αυξητική τάση της μακροχρόνιας ανεργίας. Το κριτήριο  γ)  είναι το εάν και πόσο ο μέσος όρος αύξησης της μακροχρόνιας ανεργίας στον Δήμο από το 2011 έως το 2015 ξεπερνούσε κατά 3% τον εθνικό μέσο όρο αύξησης.

Συνεπώς, η τελική σειρά κατάταξης των δήμων της χώρας προέκυψε συνδυαστικά από τη βαθμολογία που έλαβαν στα παραπάνω κριτήρια.

Υπενθυμίζεται, τέλος, ότι τα νέας γενιάς προγράμματα οκτάμηνης κοινωφελούς εργασίας ενισχύουν την προσπάθεια των μακροχρόνια ανέργων να επανενταχθούν στην αγορά εργασίας και όχι την κάλυψη παγίων και διαρκών αναγκών των δήμων, οι οποίες δεν μπορούν να χρηματοδοτηθούν από ευρωπαϊκούς πόρους.