Πρόκειται δηλαδή για «οικογενειακό» ίδρυμα που αν και επιχορηγείται από το κράτος, ως προς τις προσλήψεις «υπακούει» σε νόμο του 1929 και στην διαθήκη του δωρητή, που δεν θέλει ανάμιξη της πολιτείας. Και φυσικά δεν είναι το μόνο.

Τελευταία, με διάφορα προσχήματα, πολλοί είναι οι φορείς του δημόσιου τομέα που αποσκριτούν ως προς τις προσλήψεις από το ν. 2190/90 και τον έλεγχο του ΑΣΕΠ, καθιστώντας τον παραπάνω νόμο διάτρητο.

Ως προς τη συγκεκριμένη προκήρυξη, και μόνο το γεγονός ότι ο παραπάνω φορέας διενεργεί μόνος τους τις προσλήψεις, χωρίς έλεγχο από ανεξάρτητη πηγή, αλλά και το γεγονός ότι δεν θέτει αντικειμενικά κριτήρια πρόσληψης και ανάλογη μοριοδότηση, εγείρει εύλογα υποψίες για διαβλητότητα. Πολλώ δε μάλλον αφού το έργο είναι γνωστό: Προσλαμβάνουμε εποχικό προσωπικό και κατόπιν θέτουμε τα προσόντα που αποκτά ως βασικά κριτήρια για την κατάληψη μόνιμης θέσης. Κάτι τέτοιο «μυριζόμαστε» ότι συμβαίνει και στην προκειμένη περίπτωση, αν κρίνουμε από τα ζητούμενα προσόντα:

1. Πτυχίο Τεχνολόγου Περιβάλλοντος και Οικολογίας ή Γεωπονίας.

2. Πολύ καλή γνώση της αγγλικής γλώσσας.

3. Πιστοποιημένη γνώση χειρισμού Η/Υ.

4. Αποδεδειγμένη εργαστηριακή εμπειρία στις ακόλουθες τεχνικές χημικής ανάλυσης: υγρή χρωματογραφία με ανιχνευτή διάταξης διόδων, αέρια χρωματογραφία με ανιχνευτές ιονισμού φλόγας και δέσμευσης ηλεκτρονίων καθώς και υγρή χρωματογραφία φασματομετρία μαζών.

5. Εμπειρία σε εξειδικευμένες τεχνικές προετοιμασίας δειγμάτων εδάφους για προσδιορισμό υπολειμμάτων γεωργικών φαρμάκων.

6. Αποδεδειγμένη εμπειρία σε αναλύσεις σκευασμάτων γεωργικών φαρμάκων.

7. Αποδεδειγμένη εμπειρία σε αναλύσεις στερεών αποβλήτων από γεωργικές εφαρμογές, για προσδιορισμό υπολειμμάτων γεωργικών φαρμάκων και βαρέων μετάλλων.

8. Αποδεδειγμένη συμμετοχή τουλάχιστον ενός έτους, σε Ευρωπαϊκά ανταγωνιστικά προγράμματα.

9. Εργασιακή εμπειρία σε Εργαστήριο διαπιστευμένο κατά ISO 17025.

10. Δύο Συστατικές Επιστολές.